在首都城市的脉络深处，有一群默默守护燃气安全的青春身影。他们所在的班组，是保障城市管网运行的最小单元，肩负着天然气管道及设备设施运行、维护、抢修等生产运营管理的重任。

近年来，北京燃气四分公司将班组建设作为提升基层管理效能的关键抓手。作为荣获全国青年安全生产示范岗的一线班组，北京燃气四分公司运行维护二所运维一班的职工们传承行业责任使命，用青春和智慧突破传统运维模式局限，深化政企协同，以技术驱动发展，成为燃气安全领域的“青春守卫者”。

日常运维，从“点状运行”到“精准调配”

运维一班是由13名退伍军人和大学生组成的青年班组，保障着北京市丰台区云岗地区110平方公里范围内燃气管线、闸井、燃气调压箱的安全稳定运行。

在市内燃气输配工作中，运维人员通常要骑乘电动自行车沿管线上方周边10米范围内开展运行检测工作。然而，运维一班云岗服务区域的运行工作，却面临独特的挑战：他们负责的区域多山区，管线呈“点状分布”，尤其是巡查区域的南北两端之间隔着大片无燃气管线与设备设施的“空白地带”。按照传统运行方式，不仅效率低，还会造成大量重复运维。

面对这一难题，班组成员创新工作方法，经过实地测算，总结创新推出“三七动态巡检法”：70%的时间完成平路区域高效排查，集中30%时间攻克山区难点。通过实践，这一方法使巡检效率大幅提升，有效确保了山区供气“最后一公里”的安全稳定。

政企合作，从施工报备到“六联单”机制

班组服务区域内长辛店、王佐等街道、村镇存在大量老旧管网改造项目与施工项目。为保障燃气管线设施免受施工破坏，运维一班积极落实安全责任，与街道对接合作的过程中提出建立施工报备机制，提示施工方在开工前必须报备街道部门，并与班组负责人对接，从源头上预防第三方施工对燃气管线造成破坏。最终，该建议被街道采纳并牵头燃气、水电、通信等市政单位形成“六联单”机制。此项施工报备机制被街道全面推广，成为区域市政工程的安全标配。2024年班组累计处置施工对接251起，实现施工区域“零破坏”。

责任浸润，从“行业安全”到“全域安全”

作为分公司党员占比最多的班组，运维一班通过党员先锋模范作用引领、“师徒传承”文化浸润和班前班后会制度保障，有效培育了青年职工“时时放心不下”的责任意识。

每天班前班后会的老传统，是班组布置任务、强调重点，复盘问题、总结经验的规定动作。“不讲安全不过会、不讲细节不放人”是他们雷打不动的共识。班长每日将厚厚的安全规章提炼成“当下最需注意的三件事”，通过高频提醒，实现了任务清晰、责任明确、风险前置的安全生产闭环流程，时刻筑牢职工们的红线意识。同时，班组党员带头开展“以案说法”交流讨论会和“安全我来讲”分享会等活动。技术骨干主动结合实际工作，围绕服务保障、消防应急、防汛应急等开展“每月一主题”应急演练，通过不同演练科目和方式，提升青年组员应急处置能力。老职工愿付出，新职工主动学，这种双向成就感让责任文化深入到日常工作各处，职工的责任意识逐渐从“行业安全”向“全域安全”转变，让“愿意负责”成为责任习惯。

创新创效，从“智慧碰撞”到发明创造

班组浓厚的责任氛围，为创新创效工作提供了沃土，成为激发团队智慧碰撞的实践平台，每年“五小”创新的申报中都少不了运维一班的项目。“过去关阀门得靠师父指路‘往西200米，电线杆旁草丛里’，现在手机一点就能导航。”职工孙宇展示的运行抢修APP，解决了燃气泄漏处置的核心痛点——快速定位控制阀门。该系统集成调压设备信息、管网走向、截门位置等关键数据，一键调用、图表呈现，大大缩短应急响应时间。该APP还具备任务分发、路径导航、处置回传等功能，助力构建数字化、平台化运行体系，大幅提高应急处置效率。

借助运行维护二所创新工作室平台，运维一班还探索开发了4G便携式调压箱无线压力/浓度监测设备。将传统燃气的压力监测从48小时后回收记录仪分析，升级到实时掌控现场工况。“过去为了保障夜间稳定运行，有时要派人盯到深夜，现在只需要远程盯着仪表，数据异常立刻响应，响应时间从‘按天算’缩短到‘秒级’。”班组第二负责人李航说道。该设备成功研发后获得了国家实用新型专利，并在集团公司内部推广使用。青年职工的创新热情也被大大激发，班组在此基础上相继推出第二代、第三代设备，持续提升监测设备的性能与可靠性。

锻造精兵，打造“全周期”人才培养体系

自运行维护二所运维一班荣获全国青年安全生产示范岗奖项以来，运行维护二所以此为契机，加快完善各班组“全周期”的人才培养体系，为青年职工打造工厂化检修平台与综合化一体培训基地。工厂化检修平台为青年职工提供了安全的学习场景。“在这里我们可以模拟复杂故障，让年轻人在无燃气泄漏风险的模拟环境中反复调试，在实践中锤炼技能。”所长周阳介绍道。综合化一体培训基地则联合户内服务三所云岗燃气服务中心，将燃气输配全流程“搬”进了课堂，从闸井到调压站，从户内表到终端设备，一套仿真系统让新员工直观地对燃气户内外运行建立整体概念。这种“全景式”培训模式，不仅提升职工的综合能力，也为跨岗位轮换奠定基础。

草木蔓发，春山可望。这支年轻的队伍将继续秉持高度的责任感，以创新为笔、以责任为墨，保持冲劲与韧劲，精准运行巡检设备、及时排查消除隐患、高效对接施工配合、深化开展安全宣传，保障燃气供应安全稳定，用实际行动诠释青年担当，在守护城市燃气安全的新征程上续写华章。