京泰集团团支部坚持教育引导广大团员青年了解党的光辉历史、感悟党的初心使命、领会党的创新理论、感悟党的精神谱系，自觉传承红色基因，奋勇担当“在商言商”、“在商言政”职责使命，为推动落实“境外联系平台”和北控集团“价值投资平台”功能定位、实现“十四五”规划阶段性目标，书写京泰集团改革发展的新篇章贡献青春力量。

强化理论武装，全方位开展组织化学习

主题教育期间，团支部积极组织讲好党的创新理论，坚持读原著、学原文、悟原理，引导团员青年认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，带领团员青年系统学习《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《论党的青年工作》等著作，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话、重要文章。学习传达共青团中央书记处第一书记阿东出席“青马工程”示范宣讲集体备课会上的讲话精神，以及团市委书记郑晓博在“青马班”开班仪式上的讲话精神。集中学习“青年大学习”网上主题团课和专题团课等。

京泰团支部切实落实京泰集团党委工作部署，加强团组织向党组织的请示报告，充分发挥党联系青年的桥梁纽带作用。积极开展交流研讨，邀请京泰集团党委副书记张玉庄以“如何将青年精神素养提升融入集团言商言政职能”为题讲授主题团课，并开展座谈交流，进一步提升对青年精神素养提升工程的重视程度，掀起“党委委员讲团课”的热潮。

团支部建立团青小分队线上工作室，邀请投资企业红星股份、首寰投资等企业团员青年围绕“新时代青年如何运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践，解决岗位工作中遇到的困难”进行座谈交流。

服务中心大局，助力经营业绩提升

京泰团支部始终坚持围绕中心、服务大局，带领和鼓励团员青年投身企业发展，积极开展青春建功行动。团支部和青年突击队由业务部门团员青年组成，在重点工作和重大经营项目中发挥重要作用，研究拟定包括丰收葡萄酒酿造技术研发创新中心搭建方案、企业减亏扭亏提质升级方案、国际贸易大宗商品业务模式研究报告、44家上市资产及18家非上市资产业绩和重大经营情况管理策略报告等内容，并推动方案、项目落实。2023年所属企业丰收公司酿造技术研发创新中心获批，历经12年首次实现扭亏为盈；少数股权企业投资收益3.16亿元，同比增长16%，投资组合净值增长率达14%，超额完成任务目标。

此外，京泰团支部积极鼓励青年参与到创新创业项目中。自1997年举办第一届京港洽谈会以来，京泰集团一直是大会承办方。自2018年起获得市科委授牌以主办方身份举办京港会科技专场活动——京港青创杯大赛，至今已成功举办六届。积极为京港两地青年提供展示创业成果、拓展应用场景，搭建资源对接平台。6年来收集近2000余个科技创新项目，获得国家级认证、千万级Pre-A轮、A轮融资以及实现技术项目落地投产的项目达135项，团员青年也通过参与优质项目的可研和投资策略分析获得更多的锻炼和素养提升。

全面从严治团，创造性地开展活动

京泰团支部积极贯彻落实北控集团团委全面从严治团相关要求，不断加强和提升组织建设规范化，按期完成团支部换届工作；加强团员日常教育、团费收缴以及志愿者管理等各项基础团务工作；坚持“三会两制一课”制度，推进开展专题组织生活会、主题团日、团课和专题学习教育、教育评议和对标定级，提升团支部的组织功能和组织活力。

京泰团支部始终坚持不断强化对青年的联系、服务和引导，将团员青年团结凝聚在党的周围，严肃履行团员推优入党程序，年内推荐1名团员。长效运用“北京共青团”系统平台，做好团组织、团员、团干部的信息采集、对标定级和专题学习等基层组织建设工作机制，做到线上线下双同步。

团支部组织开展“无奋斗，不青春，青年‘泰’度由我坚守”五四系列主题活动，积极响应北控集团团委“启航时代新篇 扬帆青春之舟”五四青年节系列主题活动号召，活动由先进表彰活动、线上红色之旅和拍摄情景剧微电影《青年“泰”度》三部分组成，带领团员青年坚定不移听党话、跟党走，用实际行动践行“请党放心 强国有我”的青春誓言，立足岗位，强信念、练本领、促发展，用奋斗之姿，擦亮青春底色。

投身志愿服务事业，弘扬青年突击队精神

为增强香港青年认同感和归属感，提升凝聚力、向心力，团支部通过宣讲座谈、企情教育、参观交流、公益实践等方式，努力将青年人培养成为具有家国情怀和国际视野，既有干事创业激情又有奉献精神的复合型人才。通过明曦公益基金会鼓励支持香港青年投身公益活动，深入基层和社区帮扶弱势群体，吸纳高校和驻港企业员工加入“明曦义工队”，目前登记成员近300名。与惜食堂合作，制作、赠送免费爱心便当。还安排邀请北京大学历史系教授讲授青年运动史、邀请圆明园管理处研究员讲授主题课程等。

京泰团支部积极带领团员青年在高质量发展、社会文明建设、脱贫攻坚和乡村振兴等方面积极作为，有效发挥了京泰青年突击队作用，积极参与垡头社区共建、爱老敬老、“学雷锋”等各类志愿服务活动；将爱心融入“好书伴成长”图书捐赠、“温暖衣冬”衣物捐赠、乡村振兴项目服务等活动。全年参加各类志愿服务活动累计服务时长超过300小时，彰显了新时代京泰青年的风采。

强化培训培养力度，助力青年成长成才

京泰团支部申请开通了“名师讲堂”线上培训系统，从资产管理、金融投资、素养提升、风险防范等25个方面设置课程，为团员青年提供提升精神素养和岗位技能的养分养料。同时，团支部每年定期组织团员青年从自身专业、个人成长等角度集思广益，研提合理化建议。上一年度共形成建议5类18项。其中1项股权投资建议、1项绩效考核建议和1项基层锻炼提升建议被相关部门采纳并应用于制度和实施方案中。共有3名青年通过优化后的基层锻炼提升方案被选派至投资企业，为青年成长成才提供有效实施路径。

今后，京泰团支部将进一步加强政治理论学习，夯实组织建设工作，积极搭建服务育才平台，带领广大青年投身企业经营，服务中心工作，努力打造更加有活力，有朝气，有作为的青年组织，为集团发展贡献青春力量。